养老金制度弊端与改革的热议

　　 　　
　　弊端之一来自居民（包括参保的外籍居民）。首先是缴费不均
　　 弊端之二来自用人单位，即费率高、费基乱。
　　 弊端之三来自养老基金，即社会统筹支付水平缺乏标准（政府承诺风险），个人账户基金投资无路（养老金贬值风险）。
　　 弊端之四来自国家财政，即指养老金预算缺位，公务员逆向参与。
　　
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　　 社保基金：【养老金制度严重"碎片化" 面临4重弊端3大挑战】 最低养老金增长率低于通货膨胀率,养老金实际购买力下降。再次是流动错位,由于各地养老金政策差异,居民可能选择缴费低的地区就业,最后选择支付水平高的地区参保十年后领取待..
　　 祁曼翡雾：中国养老金制度经历了由企业“劳动保险”，转向社会统筹与个人账户相结合的“社会保险”，再由“社会保险”转向覆盖城乡居民的“中央统筹国民基础养老金”与“个人账户养老金”相结合模式的发展过程。中国养老金制度严重“碎片化”，在居民、用人单位、养老基金、国家财政四个层面都存在弊端。
　　 蓝加：用浅显的语言点出了现行不公平养老金制度的弊端，这不是危言耸听啦……
　　 fairytail1984：我现在严重觉得现在的钱是白交了，等退休的时候可能一分钱也拿不到 //@岳小鱼:现收现付制的弊端，应该加快养老金制度改革，还有买保险吧，哈哈
　　 水閬：中国退休金双轨制是计划经济时代向市场经济转型期的特殊产物。所谓“双轨制”是指不同用工性质的人员采取不同的退休养老金制度。“双轨制”的弊端也越来越明显，它的不合理招到了广大低收入者反对，也是历年人大、政协最多的提案。企退人员养老金并轨是最实际、最切身的民生！！
　　 BillyBW：中国养老金制度弊端多多，收得到的拼命收，收不到的就不收，特权的就免收，这是神马制度？也难怪被西方媒体评论。
　　 黄药师11代：老百姓最关心的收入分配问题，城乡二元的不公平一句没说，对于养老金“双轨制”，是指不同用工性质的人员采取不同的退休养老金制度。退改革休金“双轨制”双轨制”的弊端越来越明显，同等学历，同等职称，同等职务，同等技能，同等贡献的人们。