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员工管理，劳动合同，用工手续，工资，福利，录用，辞退，就业。

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劳动报酬：员工急辞工，能扣一个月工资吗？	ljhr2012 2022-11-11	0 / 7811	2022-11-11 11:06:03 by：ljhr2012

公司8年未给员工缴社保，要赔钱吗？	zphr108 2018-12-17	0 / 16340	2018-12-17 17:45:16 by：zphr108

用工时商业险和社保不能互相替代	ljhr301 2018-12-17	0 / 15611	2018-12-17 17:43:12 by：ljhr301

没签劳动合同，可以不买社保?	ljhr2012 2022-11-11	0 / 8201	2022-11-11 11:05:42 by：ljhr2012

合同到期20天后公司才提出终止劳动关系，属于违法解除	ljhr2012 2022-11-11	0 / 7862	2022-11-11 11:05:20 by：ljhr2012

开离职证明的注意事项（很实用）	zphr108 2018-11-23	0 / 16176	2018-11-23 17:30:53 by：zphr108

多措并举让居民老有所养	ljhr301 2018-12-12	0 / 16845	2018-12-12 17:23:39 by：ljhr301

用人单位切莫在未解除劳动合同的情况下单方中断员工的社保缴纳	zphr108 2018-12-12	0 / 15675	2018-12-12 8:46:08 by：zphr108

别让医保政策“碎片化”阻碍公平效率	ljhr301 2018-12-11	0 / 15006	2018-12-11 17:50:42 by：ljhr301

法官精解劳动关系的认定	zphr108 2018-12-11	0 / 16376	2018-12-11 11:30:48 by：zphr108

员工虚构事假理由，公司解雇获法院支持	zphr108 2018-12-10	0 / 16170	2018-12-10 13:36:06 by：zphr108

员工申请不缴社保，结果发生了工伤......	zphr108 2018-12-18	0 / 16676	2018-12-18 17:22:11 by：zphr108

员工借职务之便收了几包中华烟，公司可以解雇吗？	zphr108 2018-12-6	0 / 15904	2018-12-6 11:48:23 by：zphr108

申报工伤的办法	ljhr301 2018-12-18	0 / 15889	2018-12-18 17:23:52 by：ljhr301

开离职证明的注意事项（很实用）	zphr108 2018-12-4	0 / 15828	2018-12-4 15:51:31 by：zphr108

试用期不能随意延长	ljhr2012 2022-11-11	0 / 8343	2022-11-11 11:04:45 by：ljhr2012

派遣工由谁缴社保？	ljhr301 2018-12-3	0 / 15730	2018-12-3 17:50:02 by：ljhr301

这种情况下公司可以单方调岗！	zphr108 2018-12-3	0 / 16252	2018-12-3 14:20:53 by：zphr108

原公司倒闭公积金怎么办？	ljhr301 2018-11-30	0 / 15792	2018-11-30 16:27:37 by：ljhr301

9种社保失信行为会被惩戒，骗保将限坐飞机火车	xmxhr0220 2018-11-30	0 / 16603	2018-11-30 16:21:49 by：xmxhr0220

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