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1. 劳动案例资讯：工伤责任能因商保而豁免赔尝吗？ -- ljhr2012 ( 0 回复 / 691 点击) 2024-3-11 10:16:27 [浏览]
2. 劳动案例资讯：员工工资发放不应带有附加条件 -- ljhr2012 ( 0 回复 / 643 点击) 2024-3-11 10:15:55 [浏览]
3. 劳动案例资讯：最低工资收入标准包含五险一金吗？ -- ljhr2012 ( 0 回复 / 662 点击) 2024-3-6 14:59:16 [浏览]
4. 劳动案例资讯：如果65岁退休，社保没有买够15年应该怎么办？ -- ljhr2012 ( 0 回复 / 683 点击) 2024-3-6 14:58:38 [浏览]
5. 劳动案例资讯：凭票报销的金额是否属于工资的一蔀分？ -- ljhr2012 ( 0 回复 / 719 点击) 2024-3-6 14:57:54 [浏览]
6. 劳动案例资讯：用人单位发放录取通知后又告知不予录用，劳动者能否主张赔尝？ -- ljhr2012 ( 0 回复 / 686 点击) 2024-3-6 14:57:39 [浏览]
7. 劳动案例资讯：员工提出离职申请之后，送达即生效 -- ljhr2012 ( 0 回复 / 699 点击) 2024-3-6 14:57:21 [浏览]
8. 劳动案例热点资讯：在广州单位不缴住房公积金，如何追缴？ -- ljhr2012 ( 0 回复 / 730 点击) 2024-3-4 14:12:04 [浏览]
9. 劳动案例热点资讯：撤回劳动仲裁申请后，能再次申请仲裁吗？ -- ljhr2012 ( 0 回复 / 744 点击) 2024-3-4 14:11:37 [浏览]
10. 劳动案例热点资讯：女性年满退休50周岁是生日当天还是次日？ -- ljhr2012 ( 0 回复 / 733 点击) 2024-3-4 14:11:13 [浏览]
11. 劳动案例热点资讯：上班途中发生交通事故，应获双赔还是单赔? -- ljhr2012 ( 0 回复 / 709 点击) 2024-3-4 14:10:49 [浏览]
12. 劳动案例热点资讯：公司制度约定离职发放蔀分佣金，合法吗？ -- ljhr2012 ( 0 回复 / 707 点击) 2024-3-4 14:10:27 [浏览]
13. 劳动案例热点资讯：经济补偿年限是不是不得超过12年呢？ -- ljhr2012 ( 0 回复 / 715 点击) 2024-3-4 14:09:53 [浏览]
14. 热点资讯：蕞高法社保部门可直接确认劳动关系，无需仲裁！ -- ljhr2012 ( 0 回复 / 760 点击) 2024-2-29 11:15:42 [浏览]
15. 热点资讯：劳动者能否同时和2家公司签合同上班？ -- ljhr2012 ( 0 回复 / 766 点击) 2024-2-29 11:15:22 [浏览]
16. 热点资讯：女员工不知自己已怀孕签了离职协议，公司需要补偿吗 -- ljhr2012 ( 0 回复 / 809 点击) 2024-2-29 11:15:01 [浏览]
17. 热点资讯：人社批复人身意外险不能替代工伤保险！ -- ljhr2012 ( 0 回复 / 776 点击) 2024-2-29 11:14:34 [浏览]
18. 热点资讯：明确了！未签劳动合同满1年之后的二倍工资不予支持 -- ljhr2012 ( 0 回复 / 784 点击) 2024-2-29 11:14:15 [浏览]
19. 热点资讯：去公司报到途中发生交通事故算工伤吗？ -- ljhr2012 ( 0 回复 / 749 点击) 2024-2-29 11:13:43 [浏览]
20. 社保用工热点：你知道春节3倍工资是哪几天吗？ -- ljhr2012 ( 0 回复 / 888 点击) 2024-2-26 9:44:15 [浏览]