许多人都不知道现在的这种新型的人才运用方式的内容,包括很多公司在内,当少部分公司开始运用这种新型人才运用方法时,他们一如既往的定向运行着,或许他们还不知道这种方式对自己的帮助作用有多大。
人事代理不仅让你的人力资源部减轻压力以及工作内容,还能减少其编制,让你在人员方面减少开支。不仅如此,你还能拜托一系列的人员管理忧虑,专心致志挖掘开发你的竞争市场。
社保外包的优势:?
1、节约成本:减少公司人员结构,直接与负责人对应,实现工资与购买基数的剥离,降低公司社保费的支出,更直接节约了成本;?
2、优化资源配置,提高效率:因为专业,所以高效,减少贵司在人事方面投入的人力及物力,由我们专业高效对应,提高办事效率,提高员工的满意度,少走免走弯路,使贵司集体力量专注于自己的核心领域;?
3、多种参保方案选择:特别是对于各地都有代表处或办事处的公司,外包的优势更明显。?
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